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武汉高企认定,企业总人数具体按什么口径计算?

2026-03-30 12:37:02

武汉高新技术企业认定过程中,企业总人数的统计口径是直接影响科技人员占比达标的核心指标,也是申报材料中易引发争议的关键节点。根据国家《高新技术企业认定管理工作指引》(国科发火〔2016〕195号)及湖北省地方实践,企业需严格遵循以下统计逻辑:


一、统计范围:在职、兼职与临时聘用人员全覆盖

企业职工总数包含三类人员:

  1. 在职人员
    • 签订正式劳动合同的员工
    • 需提供劳动合同及上年度12月社会保险缴费凭证
  2. 兼职人员
    • 全年累计工作≥183天的非全职人员
    • 需提供劳动合同、工资支付凭证及考勤记录
  3. 临时聘用人员
    • 季节性/项目制聘用且年累计在岗≥183天
    • 需提供劳务协议、工资表及工作日志

注意:实习生、劳务派遣人员(社保由第三方缴纳)不计入总数。


二、计算方法:全年月平均数为唯一标准

人员数量采用自然年度月平均数,公式如下:


  

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